就业指导

  • 11月7号下午,学院特别邀请无锡博世汽车柴油喷射系统有限公司人力资源部蔡健部长来院对2019届毕业生进行就业指导。学院招生就业处、系部相关领导,班主任和2019届毕业生参加了讲座。   蔡部长首先分析了目前的就业形势,鼓励同学们树立正确的就业观,结合专业特长和自身...
    [就业指导] 发表时间:2018-11-12
  • 为了进一步推动学院的创新创业教育,营造浓厚的创新创业氛围,4月13日至22日,由无锡市职业培训指导中心与ag国际联合举办的学生SYB创业培训班经过10天的紧张培训,圆满结束。   本次的SYB创业培训班是针对于将毕业的班级开设的,共有72个学生参加了培训。培训旨在促使学生...
    [就业指导] 发表时间:2017-04-24
  • 劳动者在与用人单位签订劳动合同时,应注意劳动合同法定的必备条款。《劳动法》规定,劳动合同应当以书面形式订立,并应具备八个方面的条款。   一是劳动合同的期限。即劳动合同从哪一天开始到哪一天结束。我国的劳动合同可以分为固定期限和无固定期限以及以完成一定的...
    [就业指导] 发表时间:2015-05-13
  • 1、什么是《报到证》?   报到证由蓝色上联白色下联组成,是毕业生办理户籍迁移,到工作单位报到的凭证。上联(淡蓝色)交报到单位,下联(白色)存入学生本人档案。   2、什么是《推荐表》?   《毕业生双向选择就业推荐表》(简称《推荐表》)每个毕业生只有一...
    [就业指导] 发表时间:2012-10-23
  • 工作经历   工作经历一般严格按倒叙方式撰写。包括工作单位名称、地点、职务、起止时间、下属人数、主要职责与业绩。工作经历的描述要繁简得当,突出最近的、最重要的、与应聘职位有关的内容,如果某个工作期间有脱产的进修、培训也可在此处体现。对于自己工作过的单位...
    [就业指导] 发表时间:2012-07-18
  • 简历撰写的基本要求   简历撰写的基本要求包括:认真、求实、简洁、易读、量体裁衣、重点突出。   认真,是指整个简历的布局要构思精巧,书面整洁,不能结构混乱,一塌糊涂。写完简历要反复校对,消灭错字,避免低级错误。 求实,是指简历内容力求真实,绝不虚构,...
    [就业指导] 发表时间:2012-07-18
  • 机会和成本的双赢——为什么要争取重要的第一次?   经常会有职业指导者强调,毕业生在当前严峻的就业形势下可以“先就业,后择业”,市场形势诚然如此,但这只是面对无奈结局的自我安慰而已。   第一次就业影响整个职业生涯  第一次是非常重要的。一方面,每一次...
    [就业指导] 发表时间:2012-07-16
  • 至于首创一种职业,进入新的领域意味着存在新的机会,同时也伴随着未知的风险。进入新领域贵在“先入为主”,山中无老虎,猴子称霸王,一旦该职业发展起来,你就会成为“鼻祖”,可以充分享受你的先发优势奠定的基础。但是首创职业也需要敏锐的商业眼光、令人信服的专业技...
    [就业指导] 发表时间:2012-07-16
  • 个性气质特征——我适合做什么?   俗话说:“人和人不一样。”在生活中,你不乏看到各种类型的人:有的人灵活机智,有的人固执倔强;有的人做事扭捏,有的人果断干脆;有的人心胸狭窄,有的人宰相肚里能撑船。其实,这种性格差异就是“气质”,这是人的心理素质的原发...
    [就业指导] 发表时间:2012-07-16
  • 问题一:"请你自我介绍一下"   思路: 1、这是面试的必考题目。 2、介绍内容要与个人简历相一致。 3、表述方式上尽量口语化。 4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。 5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。 问题二:"谈谈你的家庭情况"   ...
    [就业指导] 发表时间:2012-05-13
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